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第150章 管理(2/2)

这也是一个大工程,当然也是一个长期的工程。”

陈大河又补充说道。

去江城走一趟,看到了牛老师团队的一些工作流程和制度,也是给他很大的感触。

陈大河的团队不差,有活力。

但因为发展太过迅速,在一些管理上还是比较欠缺。

所以这一块必须跟上来。

中国有很多的企业,在它摊子还不是很大的时候,团队人不多的时候,效率确实不错。

沟通无障碍,成本也低。

但是到了一定规模,企业家本人就懒散惯了,再加上因为不平凡的成功经历,让他们很自负。

有了资金之后,迅速扩大自己的业务范围,步子迈得太大。

到最后呢?

因为团队跟不上,管理太混乱等原因,最后结果大失所望。

快而稳,是陈大河当前所追求的。
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